compensation pour la clientèle

Comment résoudre un contrat d'agence ou d'une distribution?

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Bien que les projets sont lancés avec les meilleures intentions, parfois ne pas fonctionner, contrats ne sont pas respectées et ont besoin résoudre un contrat d'agence ou d'une distribution.

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Compensation pour les clients

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Compensation pour les clients

 

Dans les contrats de l'Agence s'applique dans les cas de résiliation pour violation de la rémunération de l'employeur pour la clientèle. Cette rémunération est réglementée dans l' Droit 12/1992 de 27 Mai, sur accord de l'Agence (ci-après LCA).

Dans le cas d'un manquement de l'employeur, Loi prévoit deux types de compensation:

1.-Compensation pour les clients: si l'agent a apporté de nouveaux clients ou des opérations considérablement augmenté, droit à une indemnisation si son activité antérieure peut continuer à produire des avantages substantiels pour l'employeur: la compensation ne doit pas dépasser en tout cas, le montant moyen annuel des rémunérations perçues par l'agent au cours des cinq dernières années, ou pour toute la durée du contrat si cela est moins. (art.28 LCA). Conviennent que la rémunération est appropriée dans le contrat, Même s'il convient de révision judiciaire de l'accord.

2.-L'indemnisation des dommages, dans le cas où l'employeur dénoncer unilatéralement contrat d'agence indéfinie (art. 29 LCA).

Dans le cas où la résiliation est due à:

violation de l' contrat par Agent.

  1. La résiliation du contrat par l'agent (si ce n'est pour manquement de l'employeur).

L'employeur n'est pas tenu compensation tout.

La loi a été appliquée par analogie à cette règle pour les cas de contrats de distribution exclusive. Pour appliquer, jurisprudence a exigé qui est résolu contrat à durée indéterminée, que le distributeur a apporté de nouveaux clients ou a augmenté affaires avec existant, peut encore produire des avantages pour le fournisseur de l'employeur, il ya des clauses qui limitent la concurrence ou qu'il ya eu une violation grave du distributeur.

Dans ce sens,, est intéressant de voir l'arrêt du TS 1 Mai 2012, dans un cas entre un automobile et concessionnaire. A été poursuivi par les clients qui recherchent des dommages-intérêts ainsi que le remboursement de l'investissement non amorti, le stock et les factures dues stockées. Voici jugement en première instance et en appel à la Cour, la Cour suprême a conclu que l'article 28 le LCA se limite à établir un plafond d'indemnisation, et le maximum de cette limite,, le juge du procès attire et quantifie la rémunération en actions. Les juges peuvent faire preuve de jugement ou de rémunération en actions modéré.

Donc, lors de la mise compensation d'un tel contrat, noter, que, en cas de conflit,, la quantité, dans les limites de l'art. 28 de la LCA, peut toujours être modulée au juge.

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